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【摘要】
部分网友对失业保险缴纳的问题有疑问，工作合同是一年的，但还没到期就终止了合同，同时失业保险缴费也停止了，那失业金到底可不可以拿呢?
问：
一年合同没有到期，失业金也没有到一年。能拿失业金吗?我的合同是到09年12月31号，失业金到09年7月才有一年，请问这种情况我能拿到失业金吗?
答：
肯定得不到支持。同时，享受失业金是有一定条件的：
(1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;
(2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;(3)已按规定办理失业和求职登记的。
只要满足以上条件，是可以享受失业保险金的。其失业金的领取有这样方面的规定：累计交纳满一年不足两年的时间的，可以领取到三个月的失业金，满两年不足三年的为六个月，以此类推，最长不超过二十四个月即两年时间。
手续包括失业证，解除劳动关系证明，失业登记，身份证等等。相关手续需要自解除劳动关系之日起60天内办理有效。
